Wij stellen op maat gemaakte arbeidscontracten op die volledig voldoen aan de geldende wet- en regelgeving. Of het nu gaat om tijdelijke of vaste contracten, wij zorgen ervoor dat alle noodzakelijke voorwaarden, zoals loon, werktijden, vakantiedagen en opzegtermijn, helder en juridisch correct zijn vastgelegd. Zo voorkomt u misverstanden en voldoet u aan alle verplichtingen als werkgever.
